STM·翔蓝

1.周老师致辞

又到了研修的最后的时刻。刚刚大家一起观看了事务局做出的毕业视频，相信大家都有感触。我也在后面静静的观看了，回想一起研修的细节，很感动。

此次研修是我们High Brian的第39期课程，从6月16号开始到今天12月2号。将近6个月的时间。这段时间对于我们人生来说或许并不长，但是对于我们解决企业的经营问题来说，是很长的。因为我们企业是以月度为单位来进行管理。在这期间大家很努力的研究企业的问题，在座的每一位都是我和事务局学习的榜样，都是我和事务局的讲师，大家所提交的课题报告对于我和事务局来说都是一本书。大家为解决企业的问题做出的努力让我们很感动，我代表翔蓝，也代表每一家学员企业，向大家鞠躬。

2.学员代表发言

俞剑华（碧生源控股有限公司）：

终于结束了，想感谢很多人。首先感谢周老师全身心的投入教学。在过去的6个月里，给了我们精神的支持。说实话通过这次课程我才真的学到了有用的东西，不管是形而上还是形而下，都是最好的实践知识。第二想感谢现场的TOP们，特别是第38期的学长，他们非常聪明，只上了两节课就判断这是最好的课程，花费大价钱让我们来学习，这判断力令我佩服。也很感谢TOP对我们团队的信任，对企业未来人材培养和未来企业发展上做出的行动。

    第三感谢在座的学员把我推举为班长。当我听到我被选为班长时，我很激动，这是我十年来获得最高的荣誉。所以我很认真的执行自己的职责，很乐意做那些杂事，很感谢大家给我这次机会。第四感谢碧生源团队的付出。我们碧生源团队坚持了每一次的课题报告，每一次的课程，没有缺席过一次。谢谢你们。

这是一个极其艰苦的课程，是对身心的修炼。通过自己来动手记笔记，是一个有效的学习方法。从开始到结束，知识都牢牢的印在了心里。在这个过程当中，每一个人都学到了自己应该学到的东西。接下来要做的就是将学到的东西用到企业的实际问题上去。一开始我说“终于结束了”。其实对于我们大家来说是新的开始。怎么样将学到的东西运用到实际的企业中去，这是极其重要的。如果我没有毕业，或许在解决企业的问题没有做好时，还会有借口：“对不起，我没有毕业”，但是现在毕业了，就一定要做好，没有借口，毕业证书其实是一份责任。所以周老师的这份毕业证书是让我又爱又恨。但是我想在座的还是会想跟我换，可我不会和你换。

将High Brian的理论知识运用到实际中去，其实是很困难的。因为我们的企业都有自己的经营习惯，这种习惯可能已经养成了十几二十年，要从上到下转换经营习惯是很难的。但我们还是要去做，哪怕以付出我们的生命为代价。如果没有这样的觉悟，很难去转变企业的经营习惯，很难将学到的东西落地。我也相信在座的各位有这个能力去做到。

感谢周老师让我们在这个课程不仅学到了经营理念和经营会计，还让我们学到了一种思维方式。如果看事情先看到本质，坚持自己的原理原则，那我相信没有做不好的事。谢谢大家。

吴红涛（碧生源控股有限公司）：

大家好。第一次上课时周老师的话还在耳边：“接下来的半年，希望大家把课程当做一项重要的工作来学习，发挥最好的工作状态来上好这个课程。”可惜我们没有做到，还是会被各种事情占去了精力，这也是我们几个人没有毕业的原因所在。付出了半年的时间，很辛苦，却没有收获多少。我也很惭愧。

在这里想感谢几个人。第一是很感谢周老师，给了我们一个如此高大上的课程。第一次上课的时候没有感觉到有多么好，但是经过几次的研修，发现这确实是一个比较好的课程，十分有体系，整个体系都有一个理论的支撑。有时候在工作中，有同事追问我工作安排的原因，我自己都无法自圆其说。第二感谢我们的团队，以前可能因为工作部门不同没有合作，彼此也不是很熟悉，但是通过大家一起相互学习，在这个过程大家相互了解，相互学习，在工作中配合也变好了。每一次的课程大家都付出了很多，虽然这一次没有毕业，但是我相信我们大家下一次一定会全部毕业。第三感谢好利来给我们提供了这么好的场地，还让我们滑雪。好利来每次上课都会带很温馨的糕点和我们分享，很感谢。也感谢建一十分美味的罗非鱼。

这一次课程虽然很辛苦，还是有很多收获。虽然自己还没有到将理念运用到实战的阶段，但是我们在公司内部已经进行了两次课程精华内容的分享，希望大家认可同一个理念，朝同一个方向一起来努力。虽然这次毕业面谈我觉得自己做是不错，但是今后的实际工作中，还是要多和TOP确认工作的战略，今后的发展方向。谢谢大家。