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抗疫|“新欧姆龙”打造者立石义雄先生
发布日期：2020-05-06 浏览次数：2207次
据日本放送协会NHK报道，4月21日凌晨，欧姆龙（Omron）的前会长兼名誉顾问立石义雄先生，因感染新冠肺炎病毒而不幸去世，享年80岁。上期我们对欧姆龙作为日企代表做了介绍（链接前文）。为了缅怀立石义雄先生，本次S.T.M.翔蓝推出特别专题，带大家回顾立石义雄先生的一生。
立石义雄先生，1939年11月1日出生于日本大阪，是欧姆龙的创始人立石一真先生的第三个儿子，也是欧姆龙的第三任社长。
1962年，立石义雄先生从日本京都的顶尖私立大学同志社大学的经济系毕业之后，便进入立石电机株式会社，也就是现在的欧姆龙。1987年，47岁的立石义雄先生就任会长一职，在担任社长的16年间，将原来的“立石电机”更名为现在众所周知的“欧姆龙”，引领欧姆龙在海外的迅速扩张，并将海外的业绩翻了4倍！在社长任期结束之后，继续作为会长和名誉顾问持续工作到生命的最后一刻。立石义雄先生和他的父亲立石一真先生一样，为欧姆龙献出了他的一生。
如果说立石一真先生是欧姆龙的开创者，那么立石义雄先生则是“新欧姆龙”的打造者。
01“这个世界上有聪明的人，但我不是”
这是2020年3月22日立石义雄先生接受京都媒体记者采访时所说的一句话，这恰恰也是为什么立石义雄先生一直把努力作为自己的人生坐标。立石义雄先生认为，只要一点点的的努力，终有回报的一天。在面对重大决策时，一定要燃起努力的斗志，激发自己的挑战心。
这样的意志来源于立石一真先生这位父亲对孩子身体力行的影响与指导。立石一真先生出生于1900年，父亲因意外离开人世，家业从此走向衰败。作为家中长子的立石一真先生开始分担家庭的负担，做着送报纸等工作为家里贴补家用，知道了钱的来之不易，也养成了吃苦耐劳的品质。从大学毕业之后，在岗位上辛勤工作。创业的时候不断研发，发明了世界上第一台ATM机、电车自动检票机、售票机等。可以说立石一真先生持之以恒的努力和攀登是创立的立石电机的根本原因之一，也有了后来的“东有索尼，西有立石”的美誉。
当认为自己不行的时候才是正式开始的时候。正是因为有立石一家的家风相传，立石义雄先生这样的一颗谦卑之心，才有了欧姆龙品牌的确立，也有了在新市场的强势开拓。怀着伟大的愿景，迈着踏实的步伐，才有伟大事业的接续与开拓。
谦受益，满招损，这是出自《尚书》的一句名言。S.T.M.翔蓝也一直主张以“弱者”的心态经营，不以强者自居，骄傲自满。作为经营者，应当时时保持谦虚，才能进步，事业也才能久远。
02“企业是社会的公器，不是创业家的私财”
立石义雄先生在担当会长之后干了一件大事，就是把原来的“立石电机”改名为“OMRON”，也就是今天我们众所周知的欧姆龙。不少人认为这个改名是为了后来更好的海外拓展。其实不然，立石义雄先生只是怀抱着要为人们的幸福和社会做事情的想法而改了这个名字，至于海外拓展则是企业战略中的一部分。这也是为什么立石义雄是“新欧姆龙”的创造者，因为他把欧姆龙这个事业赋予了更高的使命，这也注定了欧姆龙不再限制于日本，它是属于全世界的。
立石义雄先生就•职期间首先是在产品方面进行了变革，将原来的零部件制造拓展到最终产品，例如助听器、ATM机、车站自动检票机等产品。接着积极在中国还有其他海外国家进行投资，将欧姆龙的海外营业额提高了整整4倍！历史证明，立石义雄先生的决定都是正确的，欧姆龙自此成为全球性企业，而不再是“日本的立石”了。
“利益只是结果，重要的是对人的幸福和社会有帮助！”——立石义雄
“销售额是顾客支持的证明，利润是顾客感谢的证明”——松下幸之助
03“最能让人幸福的人，才是最幸福的人”
这是父亲立石一真先生留给子女们珍贵的一句家训，也是立石义雄先生从小听到大的一句话。立石义雄先生在大学时代学习时便抱着要让别人开心的心态勤奋学习知识，积累个人能力。在担当社长、会长职责的同时，13年间一直担当者京都工商会议所的所长一职，发愿要把京都打造成智慧产业之城，在职期间促进技术创新，推进京都商业的发展。直到2020年3月末感染前才退出。
“做好事的乐趣乃是人生唯一可靠的幸福。”——列夫•托尔斯泰
或许对于立石义雄先生来说，付出本身就是幸福，因此没有选择在晚年的时候功成身退，而是一直坚守在岗位上，甚至担当更重要的社会责任，让自己融入时代的洪流。这就是企业家的使命和担当！
成就百年基业靠的不是财富的继承，而是家风的传承。日本之所以能够成为世界上拥有百年企业数最多的国家便在于此。
再次以敬畏和崇敬的心态向立石义雄先生致敬，老先生一路走好！
资料来源：
日本产经新闻：https://headlines.yahoo.co.jp/hl?a=20200421-00000524-san-bus_all
末原美裕参访文章：https://serai.jp/hobby/389189
立石义雄先生，1939年11月1日出生于日本大阪，是欧姆龙的创始人立石一真先生的第三个儿子，也是欧姆龙的第三任社长。
1962年，立石义雄先生从日本京都的顶尖私立大学同志社大学的经济系毕业之后，便进入立石电机株式会社，也就是现在的欧姆龙。1987年，47岁的立石义雄先生就任会长一职，在担任社长的16年间，将原来的“立石电机”更名为现在众所周知的“欧姆龙”，引领欧姆龙在海外的迅速扩张，并将海外的业绩翻了4倍！在社长任期结束之后，继续作为会长和名誉顾问持续工作到生命的最后一刻。立石义雄先生和他的父亲立石一真先生一样，为欧姆龙献出了他的一生。
如果说立石一真先生是欧姆龙的开创者，那么立石义雄先生则是“新欧姆龙”的打造者。
01“这个世界上有聪明的人，但我不是”
这是2020年3月22日立石义雄先生接受京都媒体记者采访时所说的一句话，这恰恰也是为什么立石义雄先生一直把努力作为自己的人生坐标。立石义雄先生认为，只要一点点的的努力，终有回报的一天。在面对重大决策时，一定要燃起努力的斗志，激发自己的挑战心。
这样的意志来源于立石一真先生这位父亲对孩子身体力行的影响与指导。立石一真先生出生于1900年，父亲因意外离开人世，家业从此走向衰败。作为家中长子的立石一真先生开始分担家庭的负担，做着送报纸等工作为家里贴补家用，知道了钱的来之不易，也养成了吃苦耐劳的品质。从大学毕业之后，在岗位上辛勤工作。创业的时候不断研发，发明了世界上第一台ATM机、电车自动检票机、售票机等。可以说立石一真先生持之以恒的努力和攀登是创立的立石电机的根本原因之一，也有了后来的“东有索尼，西有立石”的美誉。
当认为自己不行的时候才是正式开始的时候。正是因为有立石一家的家风相传，立石义雄先生这样的一颗谦卑之心，才有了欧姆龙品牌的确立，也有了在新市场的强势开拓。怀着伟大的愿景，迈着踏实的步伐，才有伟大事业的接续与开拓。
谦受益，满招损，这是出自《尚书》的一句名言。S.T.M.翔蓝也一直主张以“弱者”的心态经营，不以强者自居，骄傲自满。作为经营者，应当时时保持谦虚，才能进步，事业也才能久远。
02“企业是社会的公器，不是创业家的私财”
立石义雄先生在担当会长之后干了一件大事，就是把原来的“立石电机”改名为“OMRON”，也就是今天我们众所周知的欧姆龙。不少人认为这个改名是为了后来更好的海外拓展。其实不然，立石义雄先生只是怀抱着要为人们的幸福和社会做事情的想法而改了这个名字，至于海外拓展则是企业战略中的一部分。这也是为什么立石义雄是“新欧姆龙”的创造者，因为他把欧姆龙这个事业赋予了更高的使命，这也注定了欧姆龙不再限制于日本，它是属于全世界的。
立石义雄先生就•职期间首先是在产品方面进行了变革，将原来的零部件制造拓展到最终产品，例如助听器、ATM机、车站自动检票机等产品。接着积极在中国还有其他海外国家进行投资，将欧姆龙的海外营业额提高了整整4倍！历史证明，立石义雄先生的决定都是正确的，欧姆龙自此成为全球性企业，而不再是“日本的立石”了。
“利益只是结果，重要的是对人的幸福和社会有帮助！”——立石义雄
“销售额是顾客支持的证明，利润是顾客感谢的证明”——松下幸之助
03“最能让人幸福的人，才是最幸福的人”
这是父亲立石一真先生留给子女们珍贵的一句家训，也是立石义雄先生从小听到大的一句话。立石义雄先生在大学时代学习时便抱着要让别人开心的心态勤奋学习知识，积累个人能力。在担当社长、会长职责的同时，13年间一直担当者京都工商会议所的所长一职，发愿要把京都打造成智慧产业之城，在职期间促进技术创新，推进京都商业的发展。直到2020年3月末感染前才退出。
“做好事的乐趣乃是人生唯一可靠的幸福。”——列夫•托尔斯泰
或许对于立石义雄先生来说，付出本身就是幸福，因此没有选择在晚年的时候功成身退，而是一直坚守在岗位上，甚至担当更重要的社会责任，让自己融入时代的洪流。这就是企业家的使命和担当！
成就百年基业靠的不是财富的继承，而是家风的传承。日本之所以能够成为世界上拥有百年企业数最多的国家便在于此。
再次以敬畏和崇敬的心态向立石义雄先生致敬，老先生一路走好！
资料来源：
日本产经新闻：https://headlines.yahoo.co.jp/hl?a=20200421-00000524-san-bus_all
末原美裕参访文章：https://serai.jp/hobby/389189